Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Baza de calcul indemnizatii de concedii medicale. Plafon maxim
valabil la 13 Iun 2024
Intrebare: Va rog sa imi spuneti ce inseamna ca: Baza de calcul al indemnizatiilor se determina ca medie a veniturilor lunare din ultimele 6 luni, anterioare lunii pentru care se acorda concediul medical, din cele 12 luni din care se constituie stagiul de asigurare, pana la limita a 12 salarii minime brute pe tara lunar?
Nedumerirea mea e legata de plafonare la 12 salarii minime brute pe tara.
Avem urmatorul caz:
Media venituri pe 6 luni: 69.000
Nr. zile 123
Cod CM 08
Nr. zile CM 09
In acest caz ar trebui sa consider media 3.300 x 12 luni = 39.600; 123 = 321,95 x 85% = 273.65 x 9 zile de CM = 2463. Fata de 69.000; 123 = 560.97 x 85% = 476.83 x 9 zile CM = 4291. Plafonarea se face chiar daca medicalul e suportat de catre angajator? Am in vedere cele 5 zile calendaristice. De cand este aceasta plafonare? Cei de la Casa de sanatate, in cazul recuperarii CM verifica calculul CM? Adica daca eu nu calculez corect primesc de la ei suma calculata de mine?
Nedumerirea mea e legata de plafonare la 12 salarii minime brute pe tara.
Avem urmatorul caz:
Media venituri pe 6 luni: 69.000
Nr. zile 123
Cod CM 08
Nr. zile CM 09
In acest caz ar trebui sa consider media 3.300 x 12 luni = 39.600; 123 = 321,95 x 85% = 273.65 x 9 zile de CM = 2463. Fata de 69.000; 123 = 560.97 x 85% = 476.83 x 9 zile CM = 4291. Plafonarea se face chiar daca medicalul e suportat de catre angajator? Am in vedere cele 5 zile calendaristice. De cand este aceasta plafonare? Cei de la Casa de sanatate, in cazul recuperarii CM verifica calculul CM? Adica daca eu nu calculez corect primesc de la ei suma calculata de mine?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 13 iun 2024.
Login utilizator
De ce sa ma inregistrez?
- 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 133828 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
- NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Procedura de corectare a erorilor contabile"!
Intrebari similare din categoria Salarii
29Dec2024
Cadouri acordate salariatilor cu ocazia Craciunului. Plafon neimpozabil
de
Monica Cernea
valabil la 29 Dec 2024
Intrebare: Societatea a achizitionat pentru angajati cadouri cu ocazia Craciunului. Suma platita pentru fiecare cadou a fost 300 lei fara TVA si 357 lei cu TVA.Pe statul de plata introduc doar valoarea de 300 lei neimpozabila sau introduc valoarea de 300 lei neimpozabila si 57 lei impozabil? Va rog sa imi spuneti care este baza legala.
18Dec2024
Baza de calcul indemnizatii medicale. Vouchere de vacanta si tichete de masa
de
Rodica Mantescu
valabil la 18 Dec 2024
Intrebare: In baza de calcul a indemnizatiei pentru accident de munca se cuprind si tichetele de masa si voucherele de vacanta? Dar indemnizatia pentru accidente de munca si boli profesionale (atat cea suportata de unitate cat si cea suportata din Fondul pentru accidente de munca si boli profesionale)?
16Dec2024
Indemnizatie de detasare transnationala. Perioada in care se poate acorda
de
Rodica Mantescu
valabil la 16 Dec 2024
Intrebare: Un angajat lucreaza timp de un an in Franta, la o companie sora. Acesta a obtinut formularul A1 in Romania si continua sa lucreze pe baza contractului de munca din Romania. Pe langa refacturarea salariului din Romania catre compania sora din Franta, angajatul primeste o diurna de 50 de euro/zi. Avand in vedere ca este detasat cu formularul A1, exista un numar maxim de zile pe an pentru care ...
16Dec2024
Diurna si masa in perioada de delegare. Plafon neimpozabil
de
Rodica Mantescu
valabil la 16 Dec 2024
Intrebare: Un angajat din Romania primeste un job regional, care presupune calatorii in Europa.Pachetul salarial a fost negociat astfel:- 50 euro diurna/zi de calatorie;- mese decontate.Aceste cheltuieli se vor refactura. Ele se inregistreaza pe societatea din Romania, urmand sa fie refacturate ulterior. Astfel, din perspectiva impozitului pe profit, situatia este clara: cheltuiala si venit, deductibil ...
29Nov2024
Colaborare ca PFA si salariat simultan
de
Vera Constantin
valabil la 29 Nov 2024
Intrebare: O SRL prestatoare de servicii medicale colaboreaza cu un medic, care are PFA si emite factura catre SRL pentru serviciile prestate la sediul SRL. Acelasi medic poate presta concomitent servicii SRL si ca angajat? Serviciile decontate de casa de sanatate le presteaza ca angajat, iar pentru cele cu plata emite factura catre SRL. Este legala aceasta abordare sau exista riscul reclasificarii ...
29Nov2024
Retineri din salariul angajatului pentru abonamente medicale
de
Diana Ioana Tabara
valabil la 29 Nov 2024
Intrebare: Firma suporta cheltuiala cu abonamentele medicale pentru angajatii proprii.Avand in vedere ca pretul abonamentelor pentru membrii de familie este mai convenabil daca ii adaugam la contractul existent, as dori sa stiu daca se poate retine aceasta suma din salariu, astfel incat sa nu fie considerata avantaj de natura salariala. Daca da, care este monografia contabila si cum se face retinerea?
Un produs marca 