Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 27 Decembrie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
portalcontabilitate.ro Consultanta specializata pentru CONTABILI
Seminare online
vezi aici toate evenimentele >>>

Beneficii extrasalariale. Calcul plafon

valabil la 13 Mai 2024Conform legislatiei in vigoare!
Nicolae Liviu Raspuns oferit de
Nicolae Liviu

Economist

Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu un model de calcul pentru facilitatile care se incadreaza in plafonul de 33% acordate salariatilor.

De exemplu: pentru un salariat incadrat la salariul minim, caruia i se acorda doua beneficii (asigurare de sanatate si pilonul 3 de pensie facultativa), cum ar trebui calculate aceste beneficii? Daca suntem in luna N+3 se determina prin cumularea acestor facilitati din luna N pana in N+3 sau se tine cont de cumularea lor acordate doar pentru luna N+3 ?

Tip societate: S.R.L.
Numar de angajati: 11-50 angajati
Platitoare TVA: Da
Cod CAEN: 6201

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 13 mai 2024.

Login utilizator

De ce sa ma inregistrez?

  • 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
  • Ai acces la o baza de date cu 133723 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
  • Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
  • Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
  • NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.

Newsletter portalcontabilitate.ro

Procedura de corectare a erorilor contabile

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Procedura de corectare a erorilor contabile"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Intrebari similare din categoria Salarii

13Dec2024

Cum se stabileste baza de calcul a contributiei de sindicat si daca include contravaloarea tichetelor de masa

de Liviu Sapunaru valabil la 13 Dec 2024
Intrebare: Care este baza de calcul a contributiei de sindicat, daca cuantumul acesteia de 1% din venitul brut realizat? In venitul brut realizat intra contravaloarea tichetelor de masa sau nu?
18Dec2024

Baza de calcul indemnizatii medicale. Vouchere de vacanta si tichete de masa

de Rodica Mantescu valabil la 18 Dec 2024
Intrebare: In baza de calcul a indemnizatiei pentru accident de munca se cuprind si tichetele de masa si voucherele de vacanta? Dar indemnizatia pentru accidente de munca si boli profesionale (atat cea suportata de unitate cat si cea suportata din Fondul pentru accidente de munca si boli profesionale)?
16Dec2024

Salariat pensionar. Recalculare pensie

de Rodica Mantescu valabil la 16 Dec 2024
Intrebare: Societatea are un angajat a carui varsta a depasit 70 de ani. Acesta este incadrat full-time si achita toate obligatiile de plata: impozitul pe salariu, CAS si CASS.Contributiile pe care le plateste pentru salariul incasat se mai iau in calcul la recalcularea pensiei, daca acesta solicita Casei de Pensii in baza adeverintei eliberate de societate?
10Dec2024

Pensionar invaliditate. Baza calcul contributii sociale

de Rodica Mantescu valabil la 10 Dec 2024
Intrebare: Pentru un salariat care este pensionat pe caz de boala cu drept de munca si este angajat cu 4 ore pe zi cu un salariu de 1.850 lei. Taxele salariale se vor plati de angajat la nivelul salariului de 1.850 lei, iar diferenta pana la salariul minim de 3.700 lei va fi suportata de angajator (CAS, CASS) sau intra la exceptii si va plati taxele aferente numai salariatul?
07Dec2024

Absente nemotivate. Calcul CAS si CASS

de Rodica Mantescu valabil la 07 Dec 2024
Intrebare: Un salariat angajat cu salariul minim pe economie de 3.300 lei, intr-o luna calendaristica cu 22 de zile lucratoare, absenteaza 5 zile si lucreaza 17 zile.Cum se calculeaza contributiile salariale CAS si CASS? Se platesc la salariul realizat de 2.550 lei (3.300 x 17 / 22)? Pe perioada suspendarii datorita absentelor nemotivate, societatea plateste ceva?
07Dec2024

Concediu medical. Baza de calcul. Stagiu de cotizare

de Rodica Mantescu valabil la 07 Dec 2024
Intrebare: Salariatul prezinta concediu medical pentru perioada 01.11.2024 - 30.11.2024, cod 08. Baza de calcul a concediului se compune din ultimele 6 luni anterioare (127 zile), adica mai-octombrie 2024, dar in luna octombrie 2024 a avut 2 zile de concediu fara plata (motive personale), deci cu 2 zile mai putin.Pentru a calcula corect baza de calcul pentru concediul medical, trebuie sa ma raportez la ...
x