Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Clauza de mobilitate. Prevederi in CIM. Tratament fiscal
valabil la 31 Oct 2024
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu informatii referitoare la clauza de mobilitate. O societate lucreaza in diverse zone din tara. Ce presupune acordarea clauzei de mobilitate pentru salariatii care vor lucra pe diverse santiere?
1. Se va incheia un act aditional la contractul de munca?
2. Se stabileste o suma fixa pe zi sau lunar, care sa nu fie mai mare decat suma acordata ca diurna neimpozabila?
3. Suma acordata ca si clauza de mobilitate va intra in baza de calcul a contributiilor salariale (CAS, CASS, impozit, CAM)?
1. Se va incheia un act aditional la contractul de munca?
2. Se stabileste o suma fixa pe zi sau lunar, care sa nu fie mai mare decat suma acordata ca diurna neimpozabila?
3. Suma acordata ca si clauza de mobilitate va intra in baza de calcul a contributiilor salariale (CAS, CASS, impozit, CAM)?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 31 oct 2024.
Login utilizator
De ce sa ma inregistrez?
- 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 131326 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
- NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile"!
Intrebari similare din categoria Salarii
31Oct2024
Student in Turcia. Activitate prestata pentru un angajator roman. Contributii sociale
de
Rodica Mantescu
valabil la 31 Oct 2024
Intrebare: CIM cu timp partial de munca de 1 ora pentru un angajat, rezident in Romania, care este student in Turcia, dar obtine venituri part-time din Romania. Avand in vedere ca lucreaza remote (prestare servicii din Turcia), cum sunt tratate aceste venituri din salarii? Fiind student, cu varsta de pana la 26 de ani, societatea nu este obligata sa plateasca diferenta CAS si CASS pana la nivelul salariului ...
30Oct2024
Absente nemotivate. CIM se suspenda. Baza de callcul al contributiilor sociale
de
Rodica Mantescu
valabil la 30 Oct 2024
Intrebare: Un angajat incadrat cu salariul minim pe economie, care lucreaza intr-o firma de taximetrie, dar nu respecta programul de munca si nu are incasari corespunzatoare, nefiind in trafic, poate fi pontat si salarizat in functie de numarul efectiv de ore lucrate (mai putine decat norma intreaga)?Daca da, care este valoarea contributiilor care se vor achita? La valoarea de 3.700 lei sau la valoarea ...
22Oct2024
Angajare cetatean ucrainean. Contributii sociale
de
Monica Cernea
valabil la 22 Oct 2024
Intrebare: O societate romaneasca doreste sa angajeze cetatean ucrainean, pensionar in Ucraina, cu domiciliul temporar in Romania.Care sunt contributiile aplicabile salariului din Romania (contract de munca salariul BRUT 8507 lei)? Exista exceptie pentru cetatenii Ucrainei cu privire la taxe, in speta, pensionarul nu doreste sa achite CAS in Romania?
16Sep2024
Contract individual de munca cu clauza de telemunca. Cetatean din Republica Moldova
de
Vera Constantin
valabil la 16 Sep 2024
Intrebare: SRL doreste sa incheie un contract individual de munca cu clauza de telemunca cu un cetatean rezident in Republica Moldova, care detine carte de identitate romaneasca. Persoana va lucra din Republica Moldova, dar este posibil sa se deplaseze ocazional la sediul companiei din Romania. Ce documente sunt necesare pentru incheierea contractului de munca (ne referim aici la documente precum viza de ...
15Sep2024
Calcul contributii sociale contract de munca part time din constructii
de
Bajan Camelia
valabil la 15 Sep 2024
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti pentru un salariat cu contract part time, respectiv 4h/zi si un salariu de 2.500 lei brut, angajat la firma de constructii si fara a avea alte venituri in alta parte, cum se calculeaza contributiile salariale?
01Sep2024
Angajare sofer cu clauza de mobilitate. Pontaj si REVISAL
de
Vera Constantin
valabil la 01 Sep 2024
Intrebare: Dorim sa angajam un sofer. Suntem obligati sa ii acordam cluaza de mobilitate in CIM? Livrarile le face cu duba firmei. Cum ar trebui sa fie trecut in revisal la program de lucru, ore de zi inegal? El poate sa plece in cursa la 8 si sa vina la 18 sau poate sa plece la 10 si sa vina la 16. Depinde cat de departe avem livrari de facut. In acest caz cum ar trebui sa il trec in pontaj?
Un produs marca