Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Formularul A1. Salariat in Ungaria si Romania
valabil la 10 Sep 2024
Intrebare: Un angajat in IT are contract de munca cu clauza de telemunca in Romania si rezidenta in Ungaria, unde i s-a oferit inca un loc de munca cu contract de munca. Angajatorul din Ungaria doreste sa plateasca asigurarile sociale in tara de rezidenta.Cum poate salariatul renunta la asigurarea din Romania pentru a putea beneficia de asigurarea din Ungaria? Care este procedura? Ce documente sunt necesare si de unde pot fi solicitate acestea pentru a renunta la plata asigurarilor din Romania?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 10 sep 2024.
Login utilizator
De ce sa ma inregistrez?
- 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 132293 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
- NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Tranzactiile cu numerar in 2024. Cum sa evitati amenzile"!
Intrebari similare din categoria Salarii
19Nov2024
Cheltuieli cu primele de asigurare voluntara de sanatate. Incadrarea in BVC
de
Carmen Adomnoaei
valabil la 19 Nov 2024
Intrebare: Societatea nationala cu capital integral de stat doreste sa incheie un contract de asigurare privata de sanatate pentru salariatii proprii. Contractul va fi negociat astfel incat prima lunara platita pentru fiecare salariat sa se incadreze in limita de 400 de euro pe an, prevazuta ca neimpozabila la art. 76 alin. (4) lit. f) din Codul fiscal.Aceasta cheltuiala se incadreaza in BVC la Cap. C2 ...
29Oct2024
Asigurare cazare salariati nerezidenti. Tratament fiscal
de
Monica Cernea
valabil la 29 Oct 2024
Intrebare: Societatea doreste sa angajeze muncitori non-UE. In acest sens, are obligatia sa le asigure cazare. In acest scop, societatea doreste achizitionarea unui apartament.Cheltuielile cu amenajarea apartamentului respectiv pot fi considerate deductibile? (Asociatul administrator nu va locui acolo.) Pentru salariatii straini, asigurarea cazarii reprezinta un avantaj salarial? Scutirea de taxe salariale ...
16Sep2024
Justificarea cheltuielilor de deplasare in strainatate
de
Mihaela Corneanu
valabil la 16 Sep 2024
Intrebare: In cazul in care cativa din salariatii nostri participa la targuri, seminarii si conferinte in alte tari este neceasar completarea formularului A1?
06Iun2024
Conditii obtinere document portabil A1. Lipsa acestuia. Consecinte
de
Rodica Mantescu
valabil la 06 Iun 2024
Intrebare: O societate cu domeniul de activitate in constructii are 3 ingineri detasati fara A1 in Germania; un ingineri in Spania care pleaca 14 zile din luna in fiecare luna in Spania, fara documente de detasare; diurna toti o primesc sub forma de bonusuri. Societatea are 6 angajati in total. Si acum doreste sa mai detaseze inca o persoana pe administrativ in Germania.1. Eu nu pot influenta deciziile ...
13Mai2024
Tratament fiscal asigurare de viata si asigurare de sanatate in limita a euro anual
de
Anca Bilas
valabil la 13 Mai 2024
Intrebare: Se pot considera asigurarea de viata si asigurarea de sanatate acordate cumulat unui salariat, un beneficiu neimpozabil incadrat la plafonul de 400 euro/an?
25Apr2024
Telemunca din alte state membre UE. Implicatii fiscale
de
Rodica Mantescu
valabil la 25 Apr 2024
Intrebare: Din ce in ce mai multi salariati solicita la angajare posibilitatea de a lucra in regim de telemunca, dar avand prezenta atat in Romania, cat si in afara Romaniei. De exemplu, lucreaza in regim de telemunca, dar 2 saptamani de acasa din Romania, apoi alte 2 saptamani dintr-o taxa X, samd.Ce prevederi legale se aplica in aceasta situatie: este posibil acest regim? Este necesar formularul A1? ...
Un produs marca