Consultanta specializata pentru CONTABILI 
Indemnizatie de crestere copil. Venituri realizate in alt stat membru UE. Conditii
valabil la 14 Oct 2024
Intrebare: O persoana fizica care locuieste in Suedia este, in prezent, insarcinata si ar dori sa se intoarca in Romania. Situatia actuala este urmatoarea: rezident platitor de taxe in Suedia din 2022 (contract permanent de munca in Polonia; momentan in concediu fara plata in Polonia pentru ca are un contract international temporar de munca, de relocare in Suedia).In ce conditii poate beneficia de indemnizatie pentru cresterea copilului in Romania? Cand ar trebui sa se intoarca in Romania? Este necesar sa fie angajata in Romania inainte de a incepe concediul pentru cresterea copilului? Daca da, cu cat timp inainte trebuie sa se intoarca (minim)? Se iau in calcul si veniturile obtinute in Suedia? Ce acte sunt necesare pentru a beneficia de indemnizatie in Romania?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalcontabilitate.ro
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 14 oct 2024.
Login utilizator
De ce sa ma inregistrez?
- 125 de experti sunt la dispozitia ta 24 / 7 / 365!
- Ai acces la o baza de date cu 133720 intrebari si raspunsuri din contabilitate, fiscalitate, impozit pe salarii.
- Toate informatiile din portal iti stau la dispozitie oricand si din orice locatie!
- Accesul total in portal + consultanta personalizata te costa acum doar 4.15 lei/zi, TVA inclusa.
- NOU! Accesul total in portal + consultanta personalizata + Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Contabili - Legis Plus Contabilitate te costa acum doar 5.43 lei/zi, TVA inclusa.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalcontabilitate.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalcontabilitate.ro si primesti cadou Raportul special "Procedura de corectare a erorilor contabile"!
Intrebari similare din categoria Salarii
17Dec2024
Tichete cadou cu ocazia Craciunului
de
Nicolae Liviu
valabil la 17 Dec 2024
Intrebare: Va rugam sa ne precizati daca se pot acorda tichetelor cadou de Craciun si angajatilor care sunt concediati in data de 9 decembrie. Ei sunt pe statul de plata al lunii Decembrie, dar nu vor fi cand este Craciunul. Exista o prevedere care sa mentioneze expres ca trebuie sa fie in ziua de Craciun? Ne intereseaza pe de o parte daca este corect sa le acordam si de asemenea daca din punct de vedere ...
17Dec2024
Concediu medical
de
Raluca Liliana Anghelache
valabil la 17 Dec 2024
Intrebare: Cum se calculeaza CAS si CASS in situatia in care un salariat realizeaza un venit mai mic decat salariul minim pe economie (corespunzator a doua zile de concediu medical) si 7 zile de concediu fara plata (pentru perioada de timp cuprinsa intre ultima zi de concediu medical si data comunicarii Deciziei medicale asupra capacitatii de munca, in baza careia i s-a incetat contractul individual de ...
16Dec2024
Indemnizatie de detasare transnationala. Perioada in care se poate acorda
de
Rodica Mantescu
valabil la 16 Dec 2024
Intrebare: Un angajat lucreaza timp de un an in Franta, la o companie sora. Acesta a obtinut formularul A1 in Romania si continua sa lucreze pe baza contractului de munca din Romania. Pe langa refacturarea salariului din Romania catre compania sora din Franta, angajatul primeste o diurna de 50 de euro/zi. Avand in vedere ca este detasat cu formularul A1, exista un numar maxim de zile pe an pentru care ...
06Dec2024
Sarcina si lauzie. Contract de administrare
de
Vera Constantin
valabil la 06 Dec 2024
Intrebare: Societate cu raspundere limitata, platitoare de impozit pe profit, are incheiat cu administratorul societatii un contract de administrare (mandat), pentru care societatea calculeaza si retine CAS, CASS, impozit si contributie CAM. Administratorul are un contract de munca cu norma intreaga (8 ore) la o alta societate si, in octombrie 2024, a intrat in concediu de sarcina si lauzie.Pot calcula ...
26Nov2024
Indemnizatie de mobilitate agenti de vanzari si soferi
de
Vera Constantin
valabil la 26 Nov 2024
Intrebare: Avem angajat un sofer si un agent de vanzari. Acestia, atunci cand sunt plecati in cursa si depasesc 12 ore, beneficiaza de indemnizatie de mobilitate de 57,5 lei pe zi. Amandoi au specificat in CIM la punctul E, asa cum vedeti mai jos:E. Locul de muncaActivitatea se desfasoara la .................................. (domiciliu/sectie/atelier/birou/serviciu/compartiment etc.) din sediul ...
22Nov2024
Stagiu incomplet de cotizare. Adeverinta de stagiu
de
Vera Constantin
valabil la 22 Nov 2024
Intrebare: O salariata a adus un concediu medical pentru luna octombrie. Aceasta lucreaza la societatea noastra din 01.07.2024 si a prezentat o adeverinta de la fostul loc de munca, care atesta veniturile realizate in perioada 01.03.2024 31.08.2024. Salariata are astfel un stagiu complet de cotizare de 126 zile. In lunile iulie si august, salariata a lucrat la ambele firme cu contracte de munca cu norma ...
Un produs marca 